Jak vybírat tréninkové aktivity pro svů tým? | Tiskovky.info

servis pro novináře


Přihlásit | Registrace
Vytisknout Vytisknout

Tisková zpráva


Jak vybírat tréninkové aktivity pro svů tým?


Jak vybírat tréninkové aktivity pro svůj tým? Je velmi důležité vybrat kvalitní společnost sestavenou z profesionálů a lektorů s praktickými zkušenostmi. Doporučujeme tento postup při výběru školení a vzdělávacích aktivit.

Jak vybírat tréninkové aktivity pro svůj tým?

Je velmi důležité vybrat kvalitní společnost sestavenou z profesionálů a lektorů s praktickými zkušenostmi.
Doporučujeme tento postup při výběru školení a vzdělávacích aktivit.

ŠKOLENÍ - S PŘÍPRAVOU
Agentura by měla vždy připravit školení dle komplexních potřeb vašich zaměstnanců a to bez prvotního setkání s možnými účastníky školení nebo kurzu nelze.

ŠKOLENÍ - S DIAGNOSTIKOU
Zvažte před školením jakéhokoliv týmu, zda školit jen dle subjektivních potřeb nebo nechat agenturu realizovat diagnostiku skupiny k efektivnějšímu zacílení školení

ŠKOLENÍ - EFEKTIVNĚ
Vsázejte na školení | kurzy | semináře, které jsou připraveny s min. 70% praktických cvičení a trénování získaných dovedností.

ŠKOLENÍ - DYNAMICKY
Vybírejte školení tak, aby jste měli garanci dle rozsahu a struktury s maximální dynamikou průběhu školení. Účastníci by měli na školení dynamicky pracovat - nesmí dojít k zívání.

ŠKOLENÍ - MODERNĚ A INTERAKTIVNĚ
Nestačí jen číst slide,ale vybírejte školení, kde lektor pracuje s moderními vizuálními pomůckami, ale především používá flipcart a fixu.
(3D projekce, filmové ukázky, audio ukázky, testy, hry, interaktivní tabule)

ŠKOLENÍ - SYSTEMATICKY
Zvažte pečlivě, jaké téma váš tým opravdu potřebuje a investujte své prostředky velmi efektivně. V dnešní době je velmi efektivní skloubit školení s koučování po absolvování školení a to min. do 2 týdnů.

ŠKOLENÍ - SE ZPĚTNOU VAZBOU
Bez zpětné vazby na téma, praktické využití,osobnost lektora je dnes již investovat do další spolupráce s agenturou téměř nemožné.

ŠKOLENÍ - PROFESIONÁLNĚ
Dbejte na výběr lektora. Měl by mít především profesionální přehled a zkušenosti k tématu
školení. Úspěšní manažeři ještě nemusí být nejlepší lektoři, ale ti úspěšní lektoři a koučové se v jejich řadách určitě rodí.



Zdeněk Břeň – firemní kouč a poradce, NEMESIS building personality


www.budovaniosobnosti.cz | www.firemnikoucink.cz | www.businessgame.cz |
www.bestteam.cz | www.redmarketing.cz









Kontakt:

Zdeněk Břeň
Firemní kouč a lektor
office@budovaniosobnosti.cz
720461570


Vstoupit do diskuse >> | Počet příspěvků: 0

Vydáno: 9. 9. 2010 12:25
Kategorie: Personalistika
Název zdroje: NEMESIS - building personality (ověřený zdroj [?])
Popis zdroje:
Popis činnosti: Pořádáme školení, semináře, kurzy, koučování pro firmy, osobní koučing, profesní koučink, teambuilding, teamwork, leader, leadership. Školíme marketing, assesment, prodejní dovednosti, byznys, business, strategické a projektové řízení, produktový marketing, time management, vyjednávání, outsourcing, neverbální komunikaci, 3 axis, řeč těla, jazyk těla, nonverbální a obchodní dovednosti, typologii osobnosti, time management. Školení i seminář vede zkušený kouč. Školení Olomouc | Školení Brno | Školení Praha | Školení Pardubice | Školení Ostrava |
PR

Distribucezpráv

>>
Vytvoříme za vás tiskovou zprávu a distribujeme ji 2000 novinářům.
news

Jsemnovinář

Novinářům poskytujeme pouze kvalitní a ověřené informace.
 i 

Jsemnávštěvník

>>
Přečtěte si jedinečné zprávy z první ruky dříve než ostatní.